为了充分调动全院职工参与创建中西医结合三级甲等医院工作积极性，4月19日—22日，经过连续三次创建工作负责人联席会议研究，通过并下发了“全院各部门、各科室人员创三甲工作奖惩方案”。
　　方案规定，根据全院创“三甲”工作各部门应得分的分值，将所有科室及部门应得分按20%、60%、20%的比例由高分到低分分为三个分段，并规定了三个分段的人均奖罚基数。根据在迎检中各部门实际得分情况做出了相应的奖惩标准。另外，结合医院目前聘用人员较多的现状，为了充分调动聘用人员参与创“三甲”的积极性及热情，决定根据聘用人员在创“三甲”工作中的表现做出了相应的奖惩规定。
　　“创三甲奖惩方案”的制订和下发将起到调动职工积极性，积极参与创“三甲”的工作热情。（创建办　潘瑞福　供稿）