11月15日，我院在西咸院区1号会议室召开2023年第11次党委理论学习中心组集体学习会。党委理论学习中心组全体成员、相关职能部门负责人参加学习。会议由院党委书记寇久社主持。

      与会人员集体学习了习近平对宣传思想文化工作作出的重要指示，赵一德同志在全省组织工作会议上的讲话和郭永红同志在全省组织工作会议上的总结讲话。院党委副书记、常务副院长（主持工作）栗文彬，副院长宫小勇、陈琛、杨永康围绕学习内容，结合分管工作作重点发言。

      寇久社在讲话中强调，党的十八大以来，习近平总书记把宣传思想文化工作摆在治国理政的重要位置，围绕新时代文化建设提出一系列新思想新观点新论断，形成了习近平文化思想。这一重要思想既有文化理论观点上的创新和突破，又有文化工作实践上的部署要求，是我们担负起新时代新的文化使命的强大思想武器和科学行动指南。医院的文化建设，一要以先进的文化凝聚人。确立“为人民服务、大医精诚、精益求精”的核心价值观，使职工在认同、实践医院文化的过程中，对医院产生使命感、归属感和自豪感。二要以战略眼光培养人。制定人才培养规划，构筑“人才高地”，加快核心职工队伍建设的步伐，建设一支具有凝聚力与创造力的高素质干部职工队伍。三要以竞争机制激励人。调动职工积极性，激发潜能，充分体现实现竞争与分配相结合，形成公平、公正、完善的竞争机制，塑造公正公平医院文化。四要以持续培训塑造人。不断完善培训管理体系，坚持培训与考核相结合，提高职工参与培训的积极性、主动性和实效性。

      栗文彬指出，习近平文化思想既有文化理论观点上的创新和突破，又有文化工作布局上的部署要求，明体达用、体用贯通。做好医院的文化建设，一要提升医院的文化内涵。沉淀独特的医院文化，认真凝练、深入挖掘，以弘扬医院文化，聚焦医院精神，凝聚文化力量。二要凝聚医院的精神气质。统一全院人员的思想，凝聚全院人员的共识，以饱满的工作热情和昂扬的奋进姿态，以强烈的责任感使命感，推动医院高质量发展各项工作落地见效。三要落细医院的宣传工作。宣传工作落地落细，要有深度、广度和针对性，做好总体设计，将医疗服务的宣传工作做到每一个社区，真正为医疗工作的开展起到推动作用。

      宫小勇指出，加强党员管理，优化党员队伍结构，一要强化党员日常学习。全面落实“三会一课”“集中学习日”等学习制度；利用远程教育平台、网络、手机等新型智能媒体，向党员“点对点”发送学习课程。二要加强人才队伍建设。加大“科研型”党员的发展比重，重点对政治信仰坚定、专业能力突出、科研能力拔尖的党员进行培养任用。三要健全党员管理机制。严把“进口关”，建立“出口”机制，坚持民主评议与认定审批相结合，建立不合格党员退出机制。建立激励机制，把支部整体和党员个体的积极性、主动性凝聚到服务医疗、服务患者、服务医院发展大局中来，使党建工作优势转化成各支部之间创先争优的优势。

      陈琛指出，做好医院的宣传思想文化工作，一要加强贯通学习。通过党委理论中心组学习、第一议题学习等开展医疗卫生领域、教育教学、科技创新等专题学习。二要找准着力点。服务医院发展大局，紧扣职工群众关切，引导全院党员干部将干事创业的激情，对未来美好生活的向往期待，与医疗服务能力的提升相联系，与医院高质量发展建设相联系。三要躬身实践。抓住晨交班、行政查房、院周会、院长接待日等机会，大力传播学校医院建设布局、发展目标、重点项目推进落实等内容，增强职工群众使命感和目标意识，统一思想、统一意志、统一行动，营造重任在肩、赓续奋斗的发展建设氛围。

      杨永康指出，创新性地做好医院宣传思想文化工作，一要积极发挥医学学科与人才优势，深入推进文化育人实践活动，在实践中全方位、立体化地接受文化的熏陶。二要因地制宜、院校结合开展文化建设活动，展示医学文化成果，建设医学文化传承基地。三是要充分利用网络传播图文并茂等特点，将优质文化以视频、直播等方式广泛传播，开展各类文化交流活动。四要与学校加强交流协作，努力在文化育人工作上形成合力，达成共识。五是要要构建完善好师生沟通交流的科学机制，督促学生管理人员做好学生思想意识动态的观察工作，掌握新时代大学生的文化思想需求，有针对性地设置文化育人的教学内容和调整教学方案。（文/杨晓雅 图/张泽通 审核：寇久社）